Пошук
Вартанова О.В. Формування компетенції підприємства у стратегічному управлінні знаннями
АНОТАЦІЯ
У статті подано визначення компетенції підприємства. Обґрунтовано, що формування компетенції підприємства здійснюється у стратегічному управлінні знаннями. Побудовано модель формування компетенції підприємства, яка дає змогу відобразити процес формування компетенції підприємства у стратегічному управлінні знаннями. Визначено етапи циклу знань підприємства, які надають можливість ідентифікувати компетенцію підприємства.
Ключові слова: знання, ідентифікація, компетенція підприємства, компетенція персоналу, стратегічне управління знаннями.
АННОТАЦИЯ
В статье дано определение компетенции предприятия. Обосновано, что формирование компетенции предприятия осуществляется в стратегическом управлении знаниями. Построена модель формирования компетенции предприятия, которая позволяет отобразить процесс формирования компетенции предприятия в стратегическом управлении знаниями. Определенны этапы цикла знаний предприятия, позволяющие идентифицировать компетенцию предприятия.
Ключевые слова: знание, идентификация, компетенция предприятия, компетенция персонала, стратегическое управление знаниями.
ANNOTATION
The determination of competence of enterprise is given. It is substantiated that formation of competence of enterprise is implemented in a strategic knowledge management. The model of forming of competence of enterprise, which allows to represent the process of forming of competence of enterprise in a strategic knowledge management, is built. The stages of cycle of knowledge of enterprise, which allow to identify the competence of enterprise, are determined.
Keywords: knowledge, identification, competence of enterprise, competence of personnel, strategic knowledge management.